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中移云能:鍛造科技創新引擎 筑牢算力網絡基石 加快建設世界一流云服務商

文章來源:中國移動通信集團有限公司  發布時間:2023-05-04

中國移動所屬中移(蘇州)軟件技術有限公司(以下簡稱中移云能)是中國移動2014年設立的,致力于解決云技術自主可控“卡脖子”問題的專業子公司。2019年實施“云改”,掛牌中國移動云能力中心,致力于云計算技術底座開發和移動云運營,提供算力服務。

按中國移動“創世界一流力量大廈”戰略部署,在集團公司“兩給兩出”(給政策給資源、出成果出人才)政策支持下,中移云能實現超常規發展。2022年移動云較2019年增長超20倍,年復合增速超150%,業界第一;公有云市場份額平均每季度躍升一位,成為國內第5。“科改”考核“優秀”,連續多年集團黨建、業績考核雙“優秀”。作為云市場的后入者和追趕者,三年內快速躋身國內云商第一陣營。

提高政治站位 把為國建云作為“創一流”的使命擔當

當前,AI技術正在引領新一輪科技革命,以ChatGPT為代表的智算應用對科技、經濟、社會產生顛覆性影響。AI大規模應用依賴于強大智算能力,只有以云為基礎的新型算力基礎設施才能夠滿足。全球各大云商抓住本輪產業變革機遇加速發展,深刻參與社會變革。云成為大國戰略博弈的前沿戰場和戰略高地。我國迫切需要將云的核心技術掌握在自己手中。在兩個“做強做優做大”的關鍵交匯點,中移云能要勇于擔當,發揮云計算“國家隊”作用,踐行“為黨工作,為民服務,為國建云”,加快建設“世界一流”企業。這是公司發展的要求和國家賦予的使命。

深耕算力領域 把創新領先作為“創一流”的根本動力

中移云能在科技創新上持續發力,每年研發投入強度超30%。

勇擔關鍵核心技術攻關任務。擁有自主知識產權的“大云”操作系統應用規模超百萬臺服務器,進入“科創中國”榜;塊存儲技術實現每秒讀寫次數達百萬次,成為國內第三家掌握該項技術的企業;布局前沿領域,首創算力網絡和算網大腦,實現多樣化異構算力并網。

加快建設自主創新技術高地。自主知識產權超千項,國家及行業標準20余項;承接國家、省部級攻關項目160余項;云計算關鍵軟件體系研發、云網融合等項目評審達到國際先進水平。

筑牢國家安全之盾。移動云每月面臨數億次來自海外的安全攻擊,為此構建“點-線-面立體式安全塔防”云安全體系,攔截數百億次安全攻擊。圓滿完成二十大、冬奧會等重大保障。至2022年榮獲科技創新獎國家級1項、省部級5項,安全領域國家級獎項11個,通過國家信息服務標準最高評級。

貫徹為民服務 把產品卓越作為“創一流”的根本任務

為更好地滿足人民對美好數智生活的向往,中移云能抓住人心紅利,不斷磨礪產品能力,加快建設數字中國。

打造高質量算力服務產品,提升核心競爭力。依托中國移動的高品質云專網,形成融網、融數、融智、融邊、融安全的“五融”差異化優勢,研發產品超200款,產品豐富度全球第五,核心產品收入規模全球前十。

打造多元化行業數字轉型解決方案,建強核心功能。百余款解決方案賦能千行百業,建成全國超一半的省級政務云,為上萬家企業提供數字化升級服務,為全國60%以上地區提供智慧農業解決方案,增收超百億元。

聚焦精益管理 把人才高地作為“創一流”的第一要務

習近平總書記指出,“發展是第一要務,人才是第一資源”,中移云能深刻認識到人才在創新中的重要作用,積極布局人才高地和科創體系。

以“三能機制”為抓手,建設人才高地,提升戰斗力。首先是構建對標式考核體系,對標一流云商,堅持市場和技術雙導向;核心技術人才100%契約化管理,剛性執行。其次是匹配躍升式激勵資源。建立技術類與非技術類差異化薪酬“雙曲線”,根據考核結果批次兌現。三年累計特別激勵1000人次。

建立分段施策的科研管理機制。預研階段,通過“賽馬”和“容錯”篩選最優技術路線,鼓勵員工“敢創新”。攻關階段,采用“揭榜掛帥”和“總師制”,賦予“總師”團隊組建、資源配置、考核激勵等權利,讓員工“能創新”。成果轉化階段,打造“分產品運營”和“對賭”機制,員工和公司1:1出資對賭,剛性兌現,激發員工“想創新”。2022年產品迭代周期由原來的平均1.5個月壓縮至2周;18項科技成果成功轉化,10項超額完成目標;科技成果轉化收入突破100億元,近三年平均增長率達250%。

踐行為國建云 把品牌卓著作為“創一流”的根本保障

凝聚理念共識。構建“為國建云”思想之魂,將“國之大者”“大國重器”的責任使命貫穿到創一流全過程。

發揮攻堅作用。打造“算力先鋒”黨建品牌,組建38個云網格,與中國航油、江蘇廣電等70余家單位開展“強云入格、合力攻堅”活動;實現需求側和供給側融通。

筑牢能力基礎。聚焦“安全可信”業務品牌,做優算力服務提供者;做深行業數字化賦能者;做強算力技術創新引領者,為數字中國構筑強大云底座。

【責任編輯:王占朝】

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