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當(dāng)好生產(chǎn)一線安全“哨兵”

文章來源:中國鋁業(yè)集團(tuán)有限公司   發(fā)布時(shí)間:2019-07-01

近日,2017—2018年度“全國青年安全生產(chǎn)示范崗”集體名單出爐,中鋁股份青海分公司陰極事業(yè)部機(jī)加工序位列其中,成為青海省獲此榮譽(yù)的4家單位之一。

“這是我們首次獲得國家級獎項(xiàng)!作為生產(chǎn)企業(yè),能獲得這份榮譽(yù),是對我們最高的褒獎,這不僅是我們機(jī)加工序的驕傲,更是對青海分公司安全工作的肯定。”該公司陰極事業(yè)部機(jī)加工序負(fù)責(zé)人李春玉激動地說。過去一年中,該工序員工和中鋁股份青海分公司廣大團(tuán)員青年秉承“以員工為中心”的發(fā)展思想,積極參與“青鋁命運(yùn)共同體”構(gòu)建,以強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感和蓬勃的生力軍創(chuàng)造力,爭當(dāng)企業(yè)發(fā)展壯大的先鋒。

如何發(fā)動青年員工積極參與安全生產(chǎn)工作,該公司陰極事業(yè)部團(tuán)組織負(fù)責(zé)人說:“我們把青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建作為共青團(tuán)組織參與安全生產(chǎn)工作的重要載體,重點(diǎn)圍繞生產(chǎn)中心任務(wù),創(chuàng)新開展各類宣傳教育和系列安全活動,多措并舉,充分激發(fā)了青年職工在安全生產(chǎn)中的示范帶頭作用和創(chuàng)造力。”

安全生產(chǎn),青年當(dāng)先。安全是一切工作的前提,青年員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主力軍,陰極事業(yè)部機(jī)加工序正是這樣一支敢擔(dān)當(dāng)、肯吃苦、善思維、敢創(chuàng)新、充滿活力的年輕團(tuán)隊(duì),對青年人數(shù)占比70%以上的陰極事業(yè)部機(jī)加工序來講,只要做好青年員工各方面工作就等于完成了工序所有工作的一多半。

織牢安全生產(chǎn)制度網(wǎng)

陰極事業(yè)部機(jī)加工序在成立初期,相關(guān)崗位操作規(guī)程和制度缺失嚴(yán)重,為此,該工序鼓勵(lì)青年員工大膽參與修訂本單位《安全環(huán)保生產(chǎn)責(zé)任制》《有限空間管理制度》等制度,以實(shí)際操作為指導(dǎo),大量參考相關(guān)資料,邊學(xué)習(xí)、邊校正,建立健全各崗位安全操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,梳理并建立起了安全生產(chǎn)履職清單,明確了履職考核標(biāo)準(zhǔn),為安全管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供了保障。

強(qiáng)化安全激勵(lì)制度,讓安全績效與職工利益緊密相連是陰極事業(yè)部機(jī)加工序干好安全工作的“法寶”。這個(gè)“法寶”的作用怎么樣?該工序安全員蒲文君說:“我們通過月月開展安全考核,加大正向激勵(lì)力度,特別是對現(xiàn)有專(兼)職安全管理人員增加特殊崗位津貼后,員工參與安全工作的積極性和安全意識極大增強(qiáng),安全工作從被動作為變成了主動行為。”該工序還分層次、分類別、有針對性地實(shí)施安全培訓(xùn),及時(shí)對新入職及上崗人員開展崗前安全培訓(xùn),對全崗位人員開展強(qiáng)化培訓(xùn),2018年累計(jì)培訓(xùn)8次,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)200余人次。

“青安崗”讓隱患無處遁形

青年是創(chuàng)新的主體。為提升職工安全生產(chǎn)意識,強(qiáng)化安全生產(chǎn)理念,陰極事業(yè)部機(jī)加工序充分發(fā)揮“青安崗”作用,鼓勵(lì)青年員工積極參與安全管理工作,使青年成為安全活動的主力軍。為更好地開展安全工作,該工序改變了以往被動宣教模式,通過選拔各崗位優(yōu)秀安全管理人員,組建“青年安全宣講隊(duì)”,宣講隊(duì)成員主動帶頭到班組開展安全簽字及宣誓,為身邊工友系統(tǒng)講解安全知識;積極組織崗位職工開展青工安全簽名、安全征文、安全漫畫征集、觀看安全警示教育片和現(xiàn)場安全應(yīng)急演練等安全活動,由于活動內(nèi)容貼合實(shí)際,引起了崗位職工的共鳴。

“安全宣講隊(duì)成員都是從我們身邊的工友中選出來的,他們在安全工作方面有獨(dú)到見解。由他們來給我們宣講,內(nèi)容更貼合工作實(shí)際,我們理解起來也更加輕松。”參加安全宣講活動的職工是這么評價(jià)的。

把好安全工作的頭道關(guān)要從新職工入手,一有新職工加入,該工序就及時(shí)開展安全教育和考試,直至合格。上崗后,還要隨時(shí)考查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培訓(xùn)“青安崗”崗員,切實(shí)發(fā)揮青年安全監(jiān)督示范崗職責(zé),充分發(fā)揮青年職工的創(chuàng)造力。青年職工還結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,將安全規(guī)程匯編成方便好記、趣味十足的快板順口溜,簡單好記,朗朗上口,創(chuàng)新了安全宣教方式。

筑牢隱患風(fēng)險(xiǎn)防護(hù)網(wǎng)

陰極事業(yè)部機(jī)加工序格外注重班組安全管理和現(xiàn)場安全管理兩個(gè)方面。機(jī)加工序始終堅(jiān)持班前會安全宣誓制度,每天工作第一件事就是召開標(biāo)準(zhǔn)化班會,讓安全工作的理念和意識扎根心底,形成習(xí)慣自覺,同時(shí),對安全行走線路、安全警示區(qū)域、樓梯、平臺、過道及設(shè)備安全護(hù)欄進(jìn)行著色標(biāo)識,強(qiáng)化安全意識,全員進(jìn)行中鋁集團(tuán)“十條禁令”及“三規(guī)兩必”安全教育考試,通過收聽“早安中鋁”,從中吸取教訓(xùn)。

該工序還定期開展應(yīng)急預(yù)案演練,提升全員整體應(yīng)急處置能力,檢驗(yàn)應(yīng)急指揮系統(tǒng)和各應(yīng)急救援隊(duì)伍的反應(yīng)能力。2018年,該工序共開展應(yīng)急演練6次,參演人數(shù)105人。“通過參加應(yīng)急演練,不僅加深了我們對崗位安全知識和技能的掌握和理解,還有效檢驗(yàn)了應(yīng)急指揮系統(tǒng)和各應(yīng)急救援隊(duì)伍的反應(yīng)能力。”該工序安全管理人員這樣說。

安全工作一定要圍繞生產(chǎn)中心,服務(wù)于生產(chǎn),為此,該工序還積極組織團(tuán)員青年在崗位開展尋找安全隱患活動和“五小”活動征集,對重點(diǎn)崗位、危險(xiǎn)崗位實(shí)行全天24小時(shí)不間斷的隱患排查,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處理;組織職工開展風(fēng)險(xiǎn)辨識,2018年共辨識和評價(jià)出各類安全風(fēng)險(xiǎn)312項(xiàng),并匯編成冊。

安全生產(chǎn)重于泰山,安全工作永遠(yuǎn)在路上。面對新的挑戰(zhàn),中鋁股份青海分公司陰極事業(yè)部機(jī)加工序?qū)⒗^續(xù)以如履薄冰、如臨深淵的危機(jī)感,以更大的決心和更有力的措施,秉持“敢于擔(dān)當(dāng)、團(tuán)結(jié)互助、不怕吃苦、說到做到”的陰極復(fù)產(chǎn)精神,在“安全生產(chǎn)、青年當(dāng)先”的安全文化氛圍中,立足崗位,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化管理,把安全工作做細(xì)做實(shí),用青春誓言和高質(zhì)量產(chǎn)品,展現(xiàn)青春擔(dān)當(dāng),書寫新時(shí)代企業(yè)青年新風(fēng)采。

【責(zé)任編輯:王鈺】

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